Apprenance : construire son savoir pour évoluer dans la société 4.0

Quel est l’impact de l’innovation technologique sur les modes ou méthodes d’apprentissage ?

Pour la pédagogie, l’idée est de :

  • sortir du mantra « un objectif, un contenu, un formateur, une salle, une feuille de présence, un groupe » ;
  • s’appuyer sur des contextes formels ou informels d’apprentissage « capacitants » [2], qui fournissent des ressources et du soutien pour apprendre avec efficience et motivation.

D’un côté, les formateurs deviennent des facilitateurs, coachs ou mentors. Ils explorent de nouveaux écosystèmes d’apprentissage sous forme de communautés, en instillant davantage de réflexivité dans les situations partagées. De l’autre, les apprenants construisent du savoir plutôt que de simplement le recevoir.

 

 

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  • Source : docendi.com
  • Date de l'article : 23/01/2018
  • Auteur : Denis Cristol